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2019.4.4
新入社員を”斜め上から”多方面でサポートする「ななメンター」とは？
オールアバウトでは2018年10月より、新たな人事施策として「ななメンター」なるものを開始しました。利害関係のない「斜め上の先輩」を「メンター」に据える同施策について、企画を推進した人事部の岡部さんはじめ、実際に「ななメンター」を体験している新入社員とメンターそれぞれに感想を聞いてみました。
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2019.1.18
【ゴチエビス vol.16】超貴重！ 恵比寿で美味しいワンコインランチ
オールアバウトの所在地、恵比寿にある社員行きつけのお店をリレー方式で紹介する「ゴチエビス」。第16回はメディアビジネス本部アカウントプランニング部から”ペーター”こと大谷さんが登場！ 新卒1年目の代理店営業担当として日々忙しく駆け回る彼が選ぶオススメの恵比寿ランチはどのお店でしょうか？！
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2018.12.7
【ゴチエビス vol.15】モチモチの生パスタランチで昼からテンションアップ！
オールアバウトの所在地、恵比寿にある社員行きつけのお店をリレー方式で紹介する「ゴチエビス」。第15回はメディアビジネス本部プラットフォーム開発部の深水さんが登場！ ベテラン社員が選ぶオススメの恵比寿ランチはどのお店でしょうか？！
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2018.11.22
【ゴチエビス vol.14】筋トレの次の日はここ！ 売り切れ必至の焼鳥丼で鶏肉が堪能できるお店
オールアバウトの所在地、恵比寿にある社員行きつけのお店をリレー方式で紹介する「ゴチエビス」。第14回はメディアビジネス本部プラットフォーム開発部の鹿島さんが登場！ 筋トレ大好きな鹿島さんが選ぶ、タンパク質がたくさん摂取できるお店とは？！
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2018.9.7
若手社員が社会人としての価値を上げるべく主体的にとりくむ「若手勉強会」って？
今年3月から営業部の新卒社員によってひっそりとスタートした「若手勉強会」。 当初の参加人数は8人だったものの、今では他部署からの参加者も多く約15人が常時参加するウィークリーセミナーに。そこで若手は何を勉強しているのか？主催者に開催内容など立ち上げ背景を聞きました。
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2018.6.1
サンプル百貨店、取扱商品数（SKU）倍増の裏にある「直送プラットフォーム」の取り組みとは
日本最大級のサンプリングサイトとして、多くの会員からご好評いただいている「サンプル百貨店」。昨年より商品登録機能をメーカーに開放し、会員の皆さまと企業をつなぐ「直送プラットフォーム」の導入を開始し、取扱い商品数が倍増！事業を手掛けるECソリューション部の今田 悠希さんに、「サンプル百貨店」の魅力と働きがいについて、お話を伺いました。
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2018.5.23
＜5月の新メンバー＞自分がどこまでできるのかチャレンジしたい！（アカウントプランニング部・栗田）
今月入社した中途社員を紹介します。
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2018.5.18
"動"と"静"、両極端なトップセールス二人が語るオールアバウトにしかない価値
2017年通期のMVPを受賞したアカウントプランニング部の呉屋大志さんと、2017年下期のMVPを受賞したアカウントプランニング部の吉開健太さん。2人のどんなところが評価されたのでしょうか。受賞者のおふたりに、オールアバウトの営業として大切にしていることを伺いました。
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2018.5.18
【ゴチエビス vol.8】栄養が偏る一人暮らしに嬉しい、家庭的な“ぼっちランチ”
オールアバウトの所在地、恵比寿にある社員行きつけのお店をリレー方式で紹介する「ゴチエビス」。第8回はオールアバウトの営業活動を担う、アカウントプランニング部 新卒3年目の“とめちゃん”こと、久留深冬さんのオススメを紹介します。
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2018.1.26
＜リーダーズ Vol.9＞PVからの脱却を目指して！営業と制作が一体となって成果にコミットする組織づくり
オールアバウトでは、2016年11月から営業と制作部門が一体となって、コンテンツマーケティングの効果最大化に向けた取り組みを行っています。“営・制一体”の取り組みから約一年が経ち、徐々に成果が現れ始めた今、アカウントプランニング部（営業）の飯塚さんと制作部の西川さんに、それぞれ責任者の立場から見たコンテンツマーケティングを取り巻く現況について、語っていただきました。
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2018.6.8
＜リーダーズvol.12＞ 不確実な世の中で”長く続く会社”になるために
