• ヒト
    • Leaders
    • Players
    • Quotes
    • 部署紹介
  • コト
    • ゴチエビス
    • イベント
    • 人事制度
  • お知らせ
  • 専門家
    • ガイドと●●してみた
    • Human Dept
    • ライフカレッジ
    • Red Ball Award
  • モヤフォー研究所

About All About

Follow Us

採用情報

  • HOME
  • ヒト
  • <新入社員への10の質問>オールアバウトパートナーズ マーケティングソリューション部 パートナー推進2グループ・石谷

ヒト

SHARE ON
  • Twitter
  • Facebook

■座右の銘とその理由は?

“昨日よりちょっとだけ努力する”

性格上、いきなりフルスロットルで努力するというのは苦手で、ガソリン切れをすぐ起こしてしまいます。なので、ちょっとずつ複利を利用しながら積み重ねて、長期で見たときに、ものすごい成長を遂げていられるようになりたいです。

■熱く語れるモノ、コトは?

ラグビー:中・高・大と10年間プレーしていました

居酒屋二件目選びの重要性:大阪では居酒屋選び界のジェフ・ベゾスと呼ばれていました。

国語教育:教員免許も取得しましたし、卒論も国語教育について書きました。

映画:特に人種問題を扱った映画を見ることが多いです。(考えさせられるものがあります)

■休日はどのように過ごすことが多いですか?

朝起きて、小鳥たちに挨拶。トレーニングウェアに着替え、ジムで汗を流す。そしておしゃれなカフェでブランチ。その後にショッピングを楽しみ、日が暮れてきた頃に行きつけのイタリアンでトリッパのトマト煮込みを食べる……という休日にしたいです(笑)

■同期メンバーからみた石谷さんはこんなヒト

内定から入社後研修まで、お互い支えあったり切磋琢磨し日々を過ごした同期メンバーから見た石谷さんはこんなヒトです!
内定者懇親会から思ってましたが、本当に話がうますぎる。気合いの入った語りを1分聞くだけで、「只者じゃないな」と思う、人心掌握の鬼。本人の意思はわかりませんが、営業配属は納得でしかないです。新しい環境でも存在感を発揮し続けてほしいです。
鋭いボケとつっこみで場を盛り上げてくれる生粋の関西人。プレゼンテーション能力が本当に高くてビデオでこっそり撮って見習いたいと思うほどでした。 たいしならその持ち前の能力を活かして、配属先でもきっと活躍してくれると思っています! そしてなぜか目が合うたびにいじられていた気がするので、次会った時はもっとうまい返しができるようにします(笑)。
とにかく明るくて面白い人。喋るのが上手でおちゃらけたイメージを持っていたけど、内に秘めているのはとても素直でストイックなたいしだった。たくさん大変なことがあるかもしれないけど、応援してるから頑張ってね!

■採用担当・柴原からみた石谷さんはこんなヒト

22年入社同期一のスポーツマン。 優しそうな雰囲気からは想像つかないほどストイックで、内定期間中にめちゃくちゃダイエットして、 入社式の日にシュッとしすぎてて「誰ですか?」ってなったことが非常に印象的でした! 研修のグループワークでも議論が行き詰まるなか、明るいキャラクターで盛り上げてくれました!

配属後もそのストイックさと誰からも好かれるキャラクターで活躍してほしいです! 頑張ってください!
26 件
  • 1
  • 2
PAGETOP

Related関連記事

  • ヒト

    2026.6.2

    <新入社員への10の質問>オールアバウトパートナーズ パフォーマンスマーケティング部 アドマネジメントグループ・津出

    <新入社員への10の質問>オールアバウトパートナーズ パフォーマンスマーケティング部 アドマネジメントグループ・津出

  • ヒト

    2026.5.26

    <新入社員への10の質問>オールアバウトパートナーズ メディアソリューション部 アカウントパートナーグループ・山田

    <新入社員への10の質問>オールアバウトパートナーズ メディアソリューション部 アカウントパートナーグループ・山田

  • ヒト

    2025.6.5

    <新入社員への10の質問>オールアバウトパートナーズ マーケティングソリューション部 アカウントプランニンググループ・尾山

    <新入社員への10の質問>オールアバウトパートナーズ マーケティングソリューション部 アカウントプランニンググループ・尾山

  • ヒト

    2025.6.4

    <新入社員への10の質問>オールアバウトパートナーズ マーケテイングソリューション部 アカウントプランニンググループ・寺田

    <新入社員への10の質問>オールアバウトパートナーズ マーケテイングソリューション部 アカウントプランニンググループ・寺田

  • ヒト

    2025.5.28

    <新入社員への10の質問>オールアバウトパートナーズ マーケティングソリューション部 アカウントプランニンググループ・郡司

    <新入社員への10の質問>オールアバウトパートナーズ マーケティングソリューション部 アカウントプランニンググループ・郡司

Recommendオススメ

  • Players

    2025.7.10

    「超不器用」でも結果を出す。強みを活かすチームプレイから生まれたヒット施策

    「超不器用」でも結果を出す。強みを活かすチームプレイから生まれたヒット施策

  • ライフカレッジ

    2026.6.5

    インフレ時代に生活水準を下げない!「安心してお金を増やすマネー講座」

    インフレ時代に生活水準を下げない!「安心してお金を増やすマネー講座」

  • Players

    2026.2.12

    人と地域に向き合い、信頼を積み重ねる。グローバル推進室を支える営業リーダーの仕事

    人と地域に向き合い、信頼を積み重ねる。グローバル推進室を支える営業リーダーの仕事

  • Leaders

    2025.11.20

    少数精鋭で結果を出す。協業を力に変える2人のリーダーシップ対談

    少数精鋭で結果を出す。協業を力に変える2人のリーダーシップ対談

  • Players

    2025.8.7

    まず、やってみる。マルチスキルで推進する「可能性無限大!」のメディア企画

    まず、やってみる。マルチスキルで推進する「可能性無限大!」のメディア企画

Rankingランキング

  • MONTH
  • WEEK
  1. ライフカレッジ

    【ライフカレッジ #12】睡眠研究30年の専門医が実践方法を伝授! 自分史上最高のカラダとココロを手に入れる! 「睡眠力養成講座」

    【ライフカレッジ #12】睡眠研究30年の専門医が実践方法を伝授! 自分史上最高のカラダとココロを手に入れる! 「睡眠力養成講座」

  2. ライフカレッジ

    インフレ時代に生活水準を下げない!「安心してお金を増やすマネー講座」

    インフレ時代に生活水準を下げない!「安心してお金を増やすマネー講座」

  3. ヒト

    <新入社員への10の質問>オールアバウトナビ ソーシャルメディア戦略部・鳥居

    <新入社員への10の質問>オールアバウトナビ ソーシャルメディア戦略部・鳥居

  4. ゴチエビス

    【ゴチエビス vol.49】「元気がない時は、カレーを食べるのだ」先輩社員が落ち込んでいた僕に教えてくれた“隠れ家的”スパイスカレー店

    【ゴチエビス vol.49】「元気がない時は、カレーを食べるのだ」先輩社員が落ち込んでいた僕に教えてくれた“隠れ家的”スパイスカレー店

  5. コト

    2026年3月期決算および3か年経営方針の補足説明を行いました

    2026年3月期決算および3か年経営方針の補足説明を行いました

  1. ライフカレッジ

    インフレ時代に生活水準を下げない!「安心してお金を増やすマネー講座」

    インフレ時代に生活水準を下げない!「安心してお金を増やすマネー講座」

  2. Quotes

    周囲を巻き込み、熱量を広げる「起点」のつくり方

    周囲を巻き込み、熱量を広げる「起点」のつくり方

  3. ライフカレッジ

    知識ゼロでもOK!「おすすめ銘柄や選び方のコツを解説!株入門講座」

    知識ゼロでもOK!「おすすめ銘柄や選び方のコツを解説!株入門講座」

  4. ライフカレッジ

    食べるだけで簡単!初めての薬膳 「肩こり・不眠などのお悩みに!冬の不調対策講座」

    食べるだけで簡単!初めての薬膳 「肩こり・不眠などのお悩みに!冬の不調対策講座」

  5. Human Dept

    なぜ、不満の多い人生になるのか?心の中にあるカギを見つける、手助けをしたい【ストレスガイド 大美賀 直子】

    なぜ、不満の多い人生になるのか?心の中にあるカギを見つける、手助けをしたい【ストレスガイド 大美賀 直子】

Column連載コラム

Leaders

  • 2025.11.20

    少数精鋭で結果を出す。協業を力に変える2人のリーダーシップ対談

  • 2025.8.28

    「dショッピング」の進化を支えた現場リーダーが語る、人を巻き込むマネジメント

  • 2024.10.8

    オペレーション部門は事業を支える「最後の砦」 進化し続けるための創造と挑戦

もっと見る

Players

  • 2026.2.12

    人と地域に向き合い、信頼を積み重ねる。グローバル推進室を支える営業リーダーの仕事

  • 2025.12.25

    結果にこだわり、信頼を築く。編集とメディア企画をつなぐ「架け橋」としての挑戦

  • 2025.10.16

    社員の挑戦を支え、組織の未来を築く。会社を動かす「法務」の力

もっと見る

ゴチエビス

  • 2026.5.28

    【ゴチエビス vol.49】「元気がない時は、カレーを食べるのだ」先輩社員が落ち込んでいた僕に教えてくれた“隠れ家的”スパイスカレー店

  • 2026.4.16

    【ゴチエビス vol.48】心とカラダに優しい、豆腐づくしのご自愛ランチ

  • 2026.3.12

    【ゴチエビス vol.47】お手頃価格なのに、ちょっとしたコース料理が楽しめる穴場レストラン!

もっと見る

Opinion

  • 2018.9.21

    <オピニオンvol.3>イルカ問題の裏にある問題から、私たちが学ぶこと ― 意見の違いの、その先 ―

  • 2018.8.31

    <オピニオンvol.2>日本はいかにして“支えが必要な人”を減らし、“支える人”を増やすのか ― 生涯学習の新たな可能性 ―

  • 2018.6.22

    <オピニオンvol.1>正しいデータに向き合わなければ、デジタル広告市場は崩壊する ― デジタルマーケティングの未来 ―

もっと見る

ガイドと●●してみた

  • 2020.10.15

    人生も仕事もうまくいく。幸せになるコツは筋トレにあり!? 稼ぐトレーナーを養成するプロに話を聞いてみた!

  • 2020.9.11

    住宅ローンで地獄を経験したFPだからこそ言える、コロナに負けないお金との向き合い方

  • 2020.8.13

    日本人の根っこである和文化を、暮らしに落とし込んで楽しむ 「暮らしの歳時記」ガイドに聞いてみた

もっと見る

イベント・制度

  • 2026.5.7

    会社で乾杯!? 飛び入り参加も大歓迎の“ちょい飲み「つながりナイト」”って何だ?

  • 2026.1.29

    第8回 よく踏み込んだで賞 三浦さんの「わたしの踏み込み」

  • 2025.6.26

    第7回 よく踏み込んだで賞 門平さん・石野さんの「わたしの踏み込み」

もっと見る

  • 広告商品のご案内
  • 専門家サーチ
  • 採用情報
All About
  • 運営会社
  • プライバシーポリシー
  • お問い合わせ
  • 採用情報

Copyright © All About, Inc. All rights reserved.